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리더상

디어커스의 리더는 주변 동료들의 다면평가와 아래 네 가지 기준을 바탕으로 선정합니다.

성장과 도전하는 자세, 자부심을 가지고 숲을 보는 디어커스인

개인의 이익보다 조직 전체의 이익을 우선하는 자세

자기영역에 대한 성장과 도전하는 자세

디어커스에 대한 로열티와 자부심을 가진 동료

디어커스의 동료를 성장시킬 수 있는 전문가

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업데이트 : 2023.03